这点小case当然难不倒他蓝若鹰。不出三天，他已经整理出一份完整的报告交给杨羽哲。然而让他意外的是，他的竞争对手竟然也在三天之内完成并上交，这不能不令他刮目相看。
而杨羽哲在看完两份几近完美的分析报告后也难以做出抉择，最后，他破例两个人都录取。
当他向蓝若鹰和哈佛大学的博士后同时伸出手时，两个竞争对手同时怔忡，在他们的印象中，CS人才公司从来都是宁缺勿滥，从未发生过多录的现象，这不能不说是一个例外。然而，当他们看过对方的报告后，才明白杨羽哲的为难之处。要在两份几近完美的报告中选择一人实在太难。
当然，还有三个月的试用期，在这段期间，是龙是蛇，一试便知。
“恭喜！”蓝若鹰友好地向他的对手伸出友谊之手，“我叫蓝若鹰。”
“秋曼迪。”他的对手伸手与他相握。
杨羽哲按铃唤来秘书，“带两位去人事科。”他同时对两人说，“人事科的主管袁经理会给你们安排工作。”
秘书领命而去。
二人向总经理告辞，跟着秘书向人事科前进。
……
当邱羽琳听完蓝若鹰的话后露出意外的表情，“秋曼迪，他一定让羽哲相当满意羽哲才会破例录他。”
蓝若鹰从邱羽琳的语气中听出端疑，“你早知道杨羽哲一定会录我？！”该死，莫非他被他们骗了，这果然是早就内定好的！
“啊，若鹰，你不要误会。”看见蓝若鹰脸色不对，邱羽琳连忙解释，“若鹰，我相信你的能力，你既然可以和曼御、少昂自创‘叁龙会’，并走到今天的地位，这就足以证明你完全符合公司关于人才的标准。你获得这份工作，凭借的完全是你自己的实力。”
“羽琳，老实告诉我，如果我并非你的男朋友……”
“若鹰，你想得太多。自我离职后，我从不干预公司的运作。而羽哲，也不是那种会因私害公的人。如果你有疑问，那么，这三个月的试用期就是最好的证明你自己能力的机会。在公司，不管你有多硬的后台，只要没有能力，终究会被淘汰。”
蓝若鹰若有所思，虽然心中仍然有条刺，但他可以接受邱羽琳的说法。他的确是一路过关斩将凭自己的能力获得这个职位。或许这当中难免会有人情作怪，那不要紧！现在他所要做的，就是努力证明自己的实力！
“若鹰，业务员是个很辛苦的职业，每月会考核一次业绩，业绩不达标，一律辞退，你要加油哟！”
“放心！”这点小事难不倒他。
看见蓝若鹰自信满满的表情，邱羽琳露出微笑。其实这次骋用蓝若鹰，还有另外一个目的，但是，她暂时不打算告诉蓝若鹰。
时候未到，不是吗？